هزینه‌های نیروی کار در چین از 58.80 امتیاز در فوریه 2025 به 63 امتیاز در مارس افزایش یافت. هزینه‌های نیروی کار در چین از سال ۲۰۱۱ تا ۲۰۲۵ میانگین ۸۱.۳۱ نقطه بوده است، که در سپتامبر ۲۰۱۱ به بیشترین مقدار تاریخی ۹۷.۴۰ نقطه رسید و در آوریل ۲۰۲۰ به کمترین مقدار رکوردی ۵۷.۱۰ نقطه رسید.

هزینه‌های نیروی کار در چین از سال ۲۰۱۱ تا ۲۰۲۵ میانگین ۸۱.۳۱ نقطه بوده است، که در سپتامبر ۲۰۱۱ به بیشترین مقدار تاریخی ۹۷.۴۰ نقطه رسید و در آوریل ۲۰۲۰ به کمترین مقدار رکوردی ۵۷.۱۰ نقطه رسید.



گذشته قبلی واحد مرجع
میانگین ساعات کار در هفته 48.50 47.10 GDP (Gross Domestic Product) QoQ (Quarter on Quarter) Preliminary -> تولید ناخالص داخلی (GDP) ماهانه (QoQ) پیش Mar 2025
افراد شاغل 74041.00 73351.00 ده ها هزار نفر Dec 2023
هزینه های کار 63.00 58.80 امتیاز Mar 2025
حداقل دستمزد 2690.00 2590.00 CNY / ماه Jan 2025
جمعیت 1408.00 1409.67 میلیون Dec 2024
سن بازنشستگی مردان 60.33 60.00 سال ها Dec 2025
سن بازنشستگی زنان 50.33 50.00 سال ها Dec 2025
نرخ بیکاری 5.20 5.40 در صد Mar 2025
دستمزد 120698.00 114029.00 CNY / سال Dec 2023
دستمزد در تولید 103932.00 97528.00 CNY / سال Dec 2023
نرخ بیکاری جوانان 16.50 16.90 در صد Mar 2025

چین - هزینه های کار
در چین، شاخص هزینه نیروی کار از بررسی شرایط تجاری CKGSB به دست می‌آید. این شاخص 50 را به عنوان آستانه‌ای انتخاب می‌کند. بنابراین، مقدار بالاتر از 50 برای شاخص نشانگر افزایش متغیری است که شاخص آن را اندازه‌گیری می‌کند، در حالی که مقدار کمتر از 50 نشان می‌دهد که متغیر کاهش یافته است.
واقعی قبلی بالاترین پایین ترین تاریخ واحد فرکانس
63.00 58.80 97.40 57.10 2011 - 2025 امتیاز ماهیانه
NSA