انگلستان - میانگین درآمد بدون پاداش2001-2025 اطلاعات | 2026-2027 پیش بینی

در بریتانیا، پرداخت‌های منظم بدون احتساب پاداش‌ها در سه ماه منتهی به فوریه ۲۰۲۵ به میزان ۵.۹ درصد نسبت به سال قبل افزایش یافت و به ۶۷۰ پوند در هفته رسید، که کمی بالاتر از ۵.۸ درصد اصلاح‌شده نزولی در دوره قبلی و در مقایسه با پیش‌بینی‌های ۶ درصد بود. رشد دستمزد در بخش خصوصی در ۵.۹ درصد ثابت ماند، در حالی که رشد دستمزد در بخش عمومی به ۵.۷ درصد رسید که بالاترین میزان از سه ماه منتهی به ژوئیه ۲۰۲۴ است، در مقایسه با ۵.۷ درصد در دوره قبلی. این افزایش‌ها به دنبال افزایش دستمزدهای بخش عمومی است که اکنون در نرخ رشد سه‌ماهه مشاهده می‌شود. در میان صنایع، بیشترین افزایش دستمزد در عمده‌فروشی، خرده‌فروشی، هتل‌ها و رستوران‌ها (۶.۸ درصد) ثبت شد، و پس از آن ساخت‌وساز (۶.۲ درصد)، خدمات (۵.۹ درصد)، تولید (۵.۷ درصد)، و خدمات مالی و کسب‌وکار (۴.۸ درصد) قرار دارند. با تعدیل برای تورم، دستمزدهای واقعی ۲.۱ درصد افزایش یافت، که همانند دوره قبلی است.

در بریتانیا، پرداخت منظم بدون احتساب پاداش‌ها، در سه ماه منتهی به ژانویه ۲۰۲۵ به میزان ۵.۹ درصد نسبت به سال قبل افزایش یافت و به ۶۶۷ پوند در هفته رسید، که برای دومین ماه متوالی ثابت باقی ماند و با انتظارات بازار همسو بود. این افزایش همچنان قوی‌ترین رشد از سه ماه منتهی به آوریل ۲۰۲۴ بود، با این حال رشد دستمزد در بخش خصوصی کمی کاهش یافت و به ۶.۱ درصد از ۶.۲ درصد رسید، که سریع‌ترین نرخ از سپتامبر تا نوامبر ۲۰۲۳ بود. در همین حال، رشد دستمزد در بخش عمومی به ۵.۳ درصد از ۴.۷ درصد تسریع یافت. در میان صنایع، بیشترین افزایش دستمزد در عمده‌فروشی، خرده‌فروشی، هتل‌ها و رستوران‌ها (۶.۳ درصد) ثبت شد، و پس از آن ساخت‌وساز (۶.۲ درصد)، خدمات (۶.۰ درصد)، تولید (۵.۸ درصد) و خدمات مالی و کسب‌وکار (۵.۳ درصد) قرار داشتند. با تعدیل برای تورم، رشد واقعی دستمزد به ۲.۲ درصد افزایش یافت، که کمترین میزان در چهار ماه گذشته بود و از ۲.۵ درصد قبلی کاهش یافته است.

در بریتانیا، پرداخت منظم بدون احتساب پاداش‌ها در سه ماه منتهی به دسامبر ۲۰۲۴ به میزان ۵.۹٪ نسبت به سال قبل افزایش یافت و به ۶۶۴ پوند در هفته رسید که از ۵.۶٪ در دوره قبلی سریع‌تر بود و با پیش‌بینی بازار مطابقت داشت. این سریع‌ترین افزایش از سه ماه منتهی به آوریل بود، با رشد دستمزد در بخش خصوصی که به ۶.۲٪ رسید، که قوی‌ترین افزایش از سپتامبر تا نوامبر ۲۰۲۳ بود و از ۵.۹٪ در دوره قبلی بالاتر بود اما کمی کمتر از پیش‌بینی بانک انگلستان که ۶.۳٪ بود. رشد دستمزد در بخش عمومی نیز افزایش یافت و از ۴.۲٪ به ۴.۷٪ رسید. عمده‌فروشی، خرده‌فروشی، هتل‌ها و رستوران‌ها بیشترین افزایش را داشتند (۶.۶٪)، و پس از آن ساخت‌وساز (۶.۵٪)، تولید (۶٪)، خدمات (۶٪) و خدمات مالی و کسب‌وکار (۵.۹٪) قرار گرفتند. با تعدیل برای تورم، رشد دستمزد به صورت واقعی به ۲.۵٪ افزایش یافت که بالاترین میزان در هفت ماه گذشته بود و از رقم قبلی ۲.۴٪ بیشتر بود.