تعداد کارکنان حقوق‌بگیر در بریتانیا در مارس ۲۰۲۵ به میزان ۷۸ هزار نفر یا ۰.۳٪ کاهش یافت و به ۳۰.۳ میلیون نفر رسید که بزرگترین کاهش ماهانه از ماه مه ۲۰۲۰ تاکنون است. این کاهش پس از کاهش ۸ هزار نفری اصلاح‌شده در ماه قبل رخ داد. در مقایسه با همان ماه سال گذشته، اشتغال حقوق‌بگیر ۰.۲٪ یا ۷۰ هزار نفر کاهش یافت که بیشترین کاهش در بخش فعالیت‌های خدمات اقامتی و غذایی (-۹۲ هزار) ثبت شد. در میان مناطق، وست‌مینستر بیشترین کاهش در کارکنان حقوق‌بگیر (-۲.۶٪) را تجربه کرد، در حالی که کازوی کوست و گلنز بیشترین افزایش (۳.۴٪) را ثبت کرد. در همین حال، متوسط حقوق ماهانه به میزان ۴.۸٪ نسبت به سال گذشته افزایش یافت و به ۲,۴۶۹ پوند رسید. رشد سالانه در حقوق متوسط در بخش فعالیت‌های خدمات اقامتی و غذایی (۷.۵٪) بیشترین بود، در حالی که کمترین رشد در بخش اداره عمومی و دفاع (۱.۶٪) مشاهده شد.
تعداد کارگران غیرکشاورزی در انگلستان در ژانویه 2025 با افزایش 21 هزار نفر افزایش یافت. شغل غیرکشاورزی در انگلستان از سال 2014 تا 2025 میانگین 28.96 هزار نفر بوده است، که در ماه مه سال 2021 به بیشترین مقدار تاریخی 197.66 هزار نفر رسید و در آوریل سال 2020 به کمترین مقدار رکوردی -444.91 هزار نفر رسید.
تعداد کارگران غیرکشاورزی در انگلستان در ژانویه 2025 با افزایش 21 هزار نفر افزایش یافت. با توجه به مدل‌های ماکرو اقتصادی جهانی Trading Economics و انتظارات تحلیلگران، پیش‌بینی می‌شود که تعداد کارگران غیرکشاورزی در انگلستان تا پایان این ربع -35.00 هزار نفر باشد. در طول مدت زمان بلند، تغییرات پرداخت‌های HMRC انگلستان به‌طور متوسط در سال 2026 حدود -32.00 هزار نفر و در سال 2027 حدود 15.00 هزار نفر خواهد بود، طبق مدل‌های اقتصادسنجی ما.